Teamleiter*in Compliance VSB 80 - 100%

«Wir begeistern unsere Kundinnen und Kunden – mit Kompetenz, Aufmerksamkeit und Verlässlichkeit». Dazu benötigen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche sich mit diesen Grundwerten identifizieren und dazu beitragen, weiterhin zu begeistern. Haben Sie Lust, als unsere neue Kollegin oder unser neuer Kollege unsere Abteilung Recht & Compliance am Hauptsitz der Bank zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Sie!

Das werden Sie bewirken

  • Sie führen organisatorisch und fachlich das Team Compliance VSB/Eröffnungen mit 3 Mitarbeiter/innen (FTE).
  • Sie sind fachlich für die Themen VSB und «Name Matching» verantwortlich und rapportieren der Leiterin Compliance.
  • Sie begleiten regulatorische Projekte in diesen Bereichen und erarbeiten zur Optimierung der Prozesse und Abläufe eigene Ideen und Vorschläge.
  • In den Themen VSB beraten und unterstützen Sie unsere Kundenberater/innen in allen Fragen und führen dazu selbständig interne Schulungen durch.
  • Sie führen Compliance-Prüfungen und -kontrollen bei Kundeneröffnungen und während der laufenden Geschäftsbeziehung durch.
  • Sie erstellen Reportings, Analysen und Abgleiche mit externen Datenbanken.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Rechtsstudium oder über eine adäquate Weiterbildung im juristischen Bereich.
  • Aufgrund Ihrer mehrjährigen Erfahrung in den Bereichen VSB/GwG können Sie auch in einem neuen Umfeld rasch Wirkung entfalten.
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie eine hohe Leistungsbereitschaft aus.
  • Als gleichzeitig kommunikative als auch diskrete Persönlichkeit überzeugen Sie Ihr berufliches Umfeld, mit Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Kolleginnen und Kollegen.

Auskünfte

Gerne beantwortet Dr. Claudia Oesch, Leiterin Compliance/Rechtsanwältin, Telefon 071 231 33 09, Ihre Fragen.

Ihre Vorteile bei uns

Attraktive Arbeitgeberin

  • Offenheit und Weitblick einer Universalbank
  • Hybride, zukunftsorientierte Lösungen
  • Grosszügige Unterstützung bei Aus-/Weiterbildung

Gute Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten mit flexiblem Ferienmodell
  • Ausserordentliche Familienzulage
  • 20 Wochen Mutterschafts-,
    10 Tage Vaterschaftsurlaub

Zusatzleistungen

  • Attraktive Vorsorgelösung
  • Vergünstigter Aktienkauf
  • Vorzugskonditionen bei unterschiedlichen Partnerfirmen

Heute Einstieg. Morgen Traumjob.

Kundenberaterin und Kundenberater bei der SGKB

Interessiert an einer Stelle als Kundenberaterin oder Kundenberater bei uns? Wir haben Ihnen die wichtigsten Informationen auf einer Seite zusammengestellt was diese interessanten Stellen beinhalten: 

Zum Jobprofil Kundenberater/in